Ce qui coûte cher 💶💶💶💶💶à la France ce sont aussi ⁷les arrêts excessifs dans la fonction publique
hervé Nono - 21 août 2025 06:32

helene9434
hervé Nono a écrit :
Aucune source n’est impartiale ...sauf à faire silence sur les faits comme la gauche dont beaucoup de représentants sont issus de la fonction publique ...
Mais là. Les chiffres sont veux d’une étude menée par la DGAFP ...comme je l’ai plusieurs fois mentionné...🐸🙄🐩🐈⬛
Ça aussi c’est impartial n’est-ce pas 😉.... 🐫des fonctionnaires spécialisés qui contrôlent l’ensemble du secteur public ..🌱🐢😃🐖🐂.
"des fonctionnaires spécialisés qui contrôlent l’ensemble du secteur public .."
M'enfin, Vous vous rendez-compte que vous faites confiance à des Fonctionnaires ???
hervé Nono
carousse a écrit :
évidemment, ça change tout ! 😄
votre source ne me parait pas très impartiale (ne serait-ce que par son nom ! 😋)
Aucune source n’est impartiale ...sauf à faire silence sur les faits comme la gauche dont beaucoup de représentants sont issus de la fonction publique ...
Mais là. Les chiffres sont veux d’une étude menée par la DGAFP ...comme je l’ai plusieurs fois mentionné...🐸🙄🐩🐈⬛
Ça aussi c’est impartial n’est-ce pas 😉.... 🐫des fonctionnaires spécialisés qui contrôlent l’ensemble du secteur public ..🌱🐢😃🐖🐂.
carousse
hervé Nono a écrit :
Ouais...c’est ça...en 2022 ....
Les chiffres que je cite..())(SOURCE
.....CONTRIBUABLES ASSOCIÉS.... )))) concernent l’année 2024....
Ce qui marque une très forte augmentation ...
MERCI 😃 DE LE SOULIGNER...
🐈🐈⬛🐩🙂🐇🐸🐖🐂🌱🐢😥🐾
évidemment, ça change tout ! 😄
votre source ne me parait pas très impartiale (ne serait-ce que par son nom ! 😋)
hervé Nono
carousse a écrit :
je pense que vous calculez mal
"Les chiffres 2022 sont les suivants : 14,5 jours d’absence par an par agent dans la fonction publique contre 11,7 jours par salarié dans le secteur privé"
cela fait que les absences du secteur public coûtent 24% de plus que le privé, pas 300% ("4 FOIS PLUS CHER")
Ouais...c’est ça...en 2022 ....
Les chiffres que je cite..())(SOURCE
.....CONTRIBUABLES ASSOCIÉS.... )))) concernent l’année 2024....
Ce qui marque une très forte augmentation ...
MERCI 😃 DE LE SOULIGNER...
🐈🐈⬛🐩🙂🐇🐸🐖🐂🌱🐢😥🐾
carousse
hervé Nono a écrit :
Bonjour
L’́absentéisme dans le secteur public coûte 15 milliards d’euros aux employeurs publics chaque année...
Contre 17 milliards d’indemnités sécurité sociale dans le privé, auquels s’ajoutent les compléments employeurs pour 70% des salariés ....
Sauf que le privé ,c’est 80% des emplois ,,et le public seulement 20%....
LE PRIVÉ...
FINANCE UN SECTEUR PUBLIC....
QUI COÛTE ...
.4 FOIS PLUS CHER EN ABSCENCES .....
QUE LE SECTEUR PRIVÉ ....
ET le programme de la gauche NFP ...
Entendait aggraver énormément cette ruineuse situation ...
🐈⬛🐄🐩🌱🐸🙄🐂🐖🐸🐇🐈
je pense que vous calculez mal
"Les chiffres 2022 sont les suivants : 14,5 jours d’absence par an par agent dans la fonction publique contre 11,7 jours par salarié dans le secteur privé"
cela fait que les absences du secteur public coûtent 24% de plus que le privé, pas 300% ("4 FOIS PLUS CHER")
hervé Nono
Bonjour
L’́absentéisme dans le secteur public coûte 15 milliards d’euros aux employeurs publics chaque année...
Contre 17 milliards d’indemnités sécurité sociale dans le privé, auquels s’ajoutent les compléments employeurs pour 70% des salariés ....
Sauf que le privé ,c’est 80% des emplois ,,et le public seulement 20%....
LE PRIVÉ...
FINANCE UN SECTEUR PUBLIC....
QUI COÛTE ...
.4 FOIS PLUS CHER EN ABSCENCES .....
QUE LE SECTEUR PRIVÉ ....
ET le programme de la gauche NFP ...
Entendait aggraver énormément cette ruineuse situation ...
🐈⬛🐄🐩🌱🐸🙄🐂🐖🐸🐇🐈
helene9434
carousse a écrit :
"il s'agirait de rendre tellement coûteuse la maladie que les gens ne tomberaient plus malades
en tout cas il s'arrangeraient pour ne plus être malade"
bon sang mais c'est bien sûr, pourquoi on n'y a pas pensé plus tôt ??
J'aurais dû dire a mon fils il y a 2 ans que c'est bien fait pour lui s'il a été opéré en urgence d'une péritonite, l'avait qu'à faire de la prévention...
carousse
hervé Nono a écrit :
Ah bon ...🙄...
C’est peut-être de la prévention...
Comme pour le tabac ....
Là en l'occurrence il s'agirait de rendre tellement coûteuse la maladie que les gens ne tomberaient plus malades
en tout cas il s'arrangeraient pour ne plus être malade ..donc ils adopteraient un comportement tout à fait préventif
hygiéniste
En évitant tout ce qui rend malade
trop de sucre trop de gras trop de mauvais gras de trop de ceci et de cela....
Je crois surtout comme le préconise la CFTC et Confédération des travailleurs chrétiens de mettre tout le monde au travail et ainsi les cotisations rentreraient dans les caisses et surtout je dirais et en même temps et bien mettre le plus possible les gens à la même enseigne c'est-à-dire en gros faire une jonction entre le public et le privé c'est ma perspective je défends personnellement l'idée du travail et de l'organisation de la vie autour de la notion de commun
mais nous verrons bien nous ne sommes pas te dues là
je ne le verrai certainement pas demain de manière globale ....
"il s'agirait de rendre tellement coûteuse la maladie que les gens ne tomberaient plus malades
en tout cas il s'arrangeraient pour ne plus être malade"
bon sang mais c'est bien sûr, pourquoi on n'y a pas pensé plus tôt ??
poloderouen2013
beafran a écrit :
Mettre à l'unisson le public et le privé serait souhaitable, dans un souci d'équité , je suis d'accord.
Mais c' est une entreprise très difficile.
La fonction publique n'a pas " que " des avantages par rapport au privé.
C'est souvent l'inverse.
Et ceux qui bénéficient de ces avantages ne voudraient jamais y renoncer.
Il faudrait donc aligner tout le monde par le haut et pas par le bas.
Par le haut, ça coûterait très cher, par le bas, ça serait la révolution...
l'etat ne paie pas les charges patronales de leurs fonctionnaires
beafran
hervé Nono a écrit :
Ah bon ...🙄...
C’est peut-être de la prévention...
Comme pour le tabac ....
Là en l'occurrence il s'agirait de rendre tellement coûteuse la maladie que les gens ne tomberaient plus malades
en tout cas il s'arrangeraient pour ne plus être malade ..donc ils adopteraient un comportement tout à fait préventif
hygiéniste
En évitant tout ce qui rend malade
trop de sucre trop de gras trop de mauvais gras de trop de ceci et de cela....
Je crois surtout comme le préconise la CFTC et Confédération des travailleurs chrétiens de mettre tout le monde au travail et ainsi les cotisations rentreraient dans les caisses et surtout je dirais et en même temps et bien mettre le plus possible les gens à la même enseigne c'est-à-dire en gros faire une jonction entre le public et le privé c'est ma perspective je défends personnellement l'idée du travail et de l'organisation de la vie autour de la notion de commun
mais nous verrons bien nous ne sommes pas te dues là
je ne le verrai certainement pas demain de manière globale ....
Mettre à l'unisson le public et le privé serait souhaitable, dans un souci d'équité , je suis d'accord.
Mais c' est une entreprise très difficile.
La fonction publique n'a pas " que " des avantages par rapport au privé.
C'est souvent l'inverse.
Et ceux qui bénéficient de ces avantages ne voudraient jamais y renoncer.
Il faudrait donc aligner tout le monde par le haut et pas par le bas.
Par le haut, ça coûterait très cher, par le bas, ça serait la révolution...
hervé Nono
helene9434 a écrit :
on parle aussi de passer à 5 jours les jours de carence.
et bien sûr, sur tous les arrêts maladies, y compris quand on est hospitalisé, accident du travail, accidents autres (par exemple quand un rocher déboule sur votre voiture., ou qu'un trottinettiste vous renverse ..), comme ça se fait déjà pour les 3 jours...
Ah bon ...🙄...
C’est peut-être de la prévention...
Comme pour le tabac ....
Là en l'occurrence il s'agirait de rendre tellement coûteuse la maladie que les gens ne tomberaient plus malades
en tout cas il s'arrangeraient pour ne plus être malade ..donc ils adopteraient un comportement tout à fait préventif
hygiéniste
En évitant tout ce qui rend malade
trop de sucre trop de gras trop de mauvais gras de trop de ceci et de cela....
Je crois surtout comme le préconise la CFTC et Confédération des travailleurs chrétiens de mettre tout le monde au travail et ainsi les cotisations rentreraient dans les caisses et surtout je dirais et en même temps et bien mettre le plus possible les gens à la même enseigne c'est-à-dire en gros faire une jonction entre le public et le privé c'est ma perspective je défends personnellement l'idée du travail et de l'organisation de la vie autour de la notion de commun
mais nous verrons bien nous ne sommes pas te dues là
je ne le verrai certainement pas demain de manière globale ....
helene9434
on parle aussi de passer à 5 jours les jours de carence.
et bien sûr, sur tous les arrêts maladies, y compris quand on est hospitalisé, accident du travail, accidents autres (par exemple quand un rocher déboule sur votre voiture., ou qu'un trottinettiste vous renverse ..), comme ça se fait déjà pour les 3 jours...
