Pourquoi ne pas considérer le 1° mai comme la fête du travail .Considérer ce jour comme étant un jour férié normal Cependant ce jour la on célèbrerait le travail (remise des médailles du travail dans chaque entreprise avec organisation d'une cérémonie pour cela ) Le jour de la fête du travail on doit célébrer le travail et rendre hommage aux travailleurs par l'organisation de cérémonie (remise de médaille du travail accompagnée d'une prime récompense pour service rendu)

Au boulot j'avais en charge les plannings de l'équipe. Comme nombre de professions on avait une obligation de continuité 24/24 h 365 jours par an.
Pratiquement tous les collaborateurs, dont des délégués du personnel encartés, voulaient être de service le 1er mai ( seul jour férié payé double et récupérable)
À l'inverse chaque Noël et jour de l'An les volontaires étaient rares !
Alors ce débat récurrent récupéré par les syndicats hors sol vent debout contre la liberté de travailler me fait chaque fois bien marrer.

Le 1e mai ne m'a jamais fait ni chaud ni froid , mais nos super travailleurs ils en pensent quoi de Fourmies ( 01/05/1891 ) 9 morts , et des pendus de Chicago ( 1886 ) .... Glissons , pudiques

Pas le sujet?
Travailler moins alors que nous sommes le pays qui travaille le moins est amoral.
Le symbole de la fête des travailleurs c'est du virtuel.
Produire pour que le pays ne s'effondre pas c'est du réel.

Ce n est pas le sujet. Le sujet est le symbole de la fête des travailleurs qui a 150 ans. Apres pour travailler plus. Je suis d " accord en partie en modulant. Pour les metiers fatiguants. 35 h c est assez. Pour les métiers papier stylo, il peuvent refaire 40 h.

La France est un pays d'assistés.
Quand on est un assisté il est normal de demander à moins travailler.
Cela tombe bien la France est le pays d'Europe où l'on travaille le moins.

Les Français à temps complet travaillent environ 120 heures de moins par an que la moyenne européenne (soit environ 3 semaines de moins).
Par rapport à l’Allemagne : 121 heures de moins par an pour les temps complet.

Mais là on parle en général. Bien sûr qu'il y a des secteurs où il faut du personnel 365 jours sur 365. Comme le personnel médical, les pompiers, la police, la gendarmerie, les urgences EDF, Gaz, eau etc.... Mais ces personnes là le savent quand ils choisissent leurs carrières. C'est donc différent, ça ne leur tombe pas dessus un beau jour

Oui merci pour votre ponderation!

J'ai simplement voulu dire que le 1ermai
Dans les ephad les aides à doimicile les hôpitaux la sante
Le 1er mai est difficile.pour les résidents en ephad ou similaire
Moins de personnel déjà le dimanche
Lorsque on sonne il faut attendre.
Attente beaucoup de partout
Mais il faut penser aux travailleurs et au touisme.

Pourquoi vouloir supprimer le 1er mai, jour férié c'est complètement absurde

Bien dit !
Seuls les services d'urgence sur le pont !

Ils aiment mieux parler du 1e mai que des congés maladies ou des retraites , leurs pièges sont de plus en plus grossiers

Aucun rapport avec ce que je dis. Je n'ai jamais dis qu'il fallait supprimer le travail. Je dis qu'il faut garder les jours fériés. Et que le travail n'est pas tout dans la vie.

Feuilleton annuel😒😒

Vivement que le travail soit aboli!!
Attendez que je sois morte.
Je suis deja vieille et si je vieillis encore je veux qu'on m'aide
A me changer à me laver a me nourrir
Et ne pas trop attendre lorsque j'appelle...
Mais si personne ne travaille ou si peu
Autant avoir une demeure qui ne demande pas d'entretien et pas de soucis d'intendance.!!
Le progrès technique pousse aux robots ménager et autre
A la voiture
Quand un robot par personne qui vieillit?
Vivement une nouvelle loi et un robot aux ordres!!
Faire attention à la fabrication qu'il n'y ai pas de rupture de produits! 😊 😊 😊