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DÉCATHLON : LE SPORT OUI, LES REMUNERATIONS, NON.. MALGRE LES ENORMES PROFITS

yalow - 18 juin 2026 14:09

Notre fleuron français affilié au groupe Auchan Mulliez, né dans le Nord. Plus de 100000 salariés en France et a l ' étranger et pres de 1700 magasins.. Un groupe ultra bénéficiaire.
Évidemment des salariés avec un salaire moyen de 1700 euros net apres 10 ans de boîte.
Et effet ces derniers depuis plusieurs semaines se sont mis en grève pour attirer l ' œil du groupe sur les rémunérations insuffisantes. Certes le groupe se porte bien. Certes il fait travailler de nombreuses personnes, mais cela dit c' est aussi grâce aux salariés, que le groupe fait des profits. De bons acheteurs, de bons vendeurs, de bons gestionnaires... la Direction a donc décidé d ' offrir a chacun des salariés de façon égale 2000 euros d ' actions du groupe. Actables et récupérables en 2029.... à condition de ne pas etre mort, ou à condition d ' être toujours salarié...... bref un foutage de gueule. Les salariés ont besoin maintenant de pouvoir d ' achat et pas hypothétiquement en 2029. Il y a deja des salariés possédant des actions. Une façon de distribuer l ' intéressement. C' est la signature du groupe Auchan.
Désormais ce sont tous les salariés qui deviendront petits actionnaires. Cela dit le syndicat CFDT ne l ' entend pas ainsi. Et plus que des actions, il souhaite que les salariés soient associés tout de suite au partage des bénéfices, qui a été en 2025 de 910 millions d ' euros pour un CA de 16.8 milliards d ' euros.

DÉCATHLON : LE SPORT OUI, LES REMUNERATIONS, NON.. MALGRE LES ENORMES PROFITS

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yalow18 juin 2026 14:09

Notre fleuron français affilié au groupe Auchan Mulliez, né dans le Nord. Plus de 100000 salariés en France et a l ' étranger et pres de 1700 magasins.. Un groupe ultra bénéficiaire.
Évidemment des salariés avec un salaire moyen de 1700 euros net apres 10 ans de boîte.
Et effet ces derniers depuis plusieurs semaines se sont mis en grève pour attirer l ' œil du groupe sur les rémunérations insuffisantes. Certes le groupe se porte bien. Certes il fait travailler de nombreuses personnes, mais cela dit c' est aussi grâce aux salariés, que le groupe fait des profits. De bons acheteurs, de bons vendeurs, de bons gestionnaires... la Direction a donc décidé d ' offrir a chacun des salariés de façon égale 2000 euros d ' actions du groupe. Actables et récupérables en 2029.... à condition de ne pas etre mort, ou à condition d ' être toujours salarié...... bref un foutage de gueule. Les salariés ont besoin maintenant de pouvoir d ' achat et pas hypothétiquement en 2029. Il y a deja des salariés possédant des actions. Une façon de distribuer l ' intéressement. C' est la signature du groupe Auchan.
Désormais ce sont tous les salariés qui deviendront petits actionnaires. Cela dit le syndicat CFDT ne l ' entend pas ainsi. Et plus que des actions, il souhaite que les salariés soient associés tout de suite au partage des bénéfices, qui a été en 2025 de 910 millions d ' euros pour un CA de 16.8 milliards d ' euros.

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Avatar cappucino

cappucino

19 juin 2026 05:55

Une augmentation salaire serait bienvenue ils sont au SMIC pr les anciens c'est pas encourageant.
On debute on a un SMIC après des années de travail dans le passé on avait une augmentation et une prime d ancienneté.
Les entreprises profitent du manque de travail pour ne pas augmenter leurs employés.

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Avatar jajapi

jajapi

19 juin 2026 05:53

On pourrait leur donner une prime
Moi au travail dans tpe jamais rien reçu ni
Pour vacances ni pour Noël, 45 h semaine. Jamais absente
Le patron s est bien enrichi
Certains abusent.

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Avatar cappucino

cappucino

19 juin 2026 05:49 
aranjuez a écrit :
La finalité d'une entreprise c'est de perdurer et non pas d'embaucher ni d'augmenter les salaires.
Si l'entreprise se porte bien, elle pourra embaucher et /ou augmenter les salaires. Mais seulement à cette condition.
Les gauchos veulent tout et tout de suite. Cette immaturité sur la chose économique a fait que  notre pays coule. On préfère la distribution d'argent immédiate à la pérennité de l'entreprise.
A la fin on a ni argent ni entreprise.

Justement c'est le cas l'entreprise se porte bien ..

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Avatar Vero

Vero

19 juin 2026 05:34

Je suis encore étonnée qu'on parle sans arrêt d'augmentation des salaires, mais... on ne parle jamais de baisser les taxes, baisser les charges sociales des entreprises, baisser le montant redistribué aux actionnaires, plafonner les dividendes... Ce monde ultra-capitaliste va à sa perte. Quand il n'y aura plus qu'une petite poignée d'individus qui pourront "consommer" et profiter de la vie, tout basculera. Quand toutes les petites fourmies qui contribuent à enrichir cette poignée d'individus prendront conscience que ce sont elles qui font vivre l'économie, elles auront conscience de leur pouvoir. Un grand boycotte, et on plonge...

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Avatar aranjuez

aranjuez

18 juin 2026 21:18

La finalité d'une entreprise c'est de perdurer et non pas d'embaucher ni d'augmenter les salaires.
Si l'entreprise se porte bien, elle pourra embaucher et /ou augmenter les salaires. Mais seulement à cette condition.
Les gauchos veulent tout et tout de suite. Cette immaturité sur la chose économique a fait que notre pays coule. On préfère la distribution d'argent immédiate à la pérennité de l'entreprise.
A la fin on a ni argent ni entreprise.

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