l’ecologie est une composante des sciences naturelles
c’est devenu un slogan politique...mis en avant par des personnes et groupes qui se disent particulièrement préoccupés d’une bonne qualité de l’environnement’’’
environnement.... cela fait songer a l’extérieur ...hors les problèmes auxquels nous sommes confrontés...proviennent de l’intérieur.....

et à l’intérieur de notre société le mal principal est une hiérarchie excessive entre les personnes du fait de leur naissance de leur fonction ou possession ...
force est de constater que les écologistes politiques en sont encore
a stigmatiser les milieux financiers tout en flattant les classes dites populaires et les classes moyennes .sans remettre en cause toutes les injustices à l’intérieur de cette société principale qui est extrêmement divisée et arbitrairement hiérarchisée....

il serait temps qu’une écologie sociale prenne le dessus d’une écologie environnementale
car l’une n’ira jamais sans l’autre ‘’’’

😀bien parlé nono ...t’as bien mérité de ton inscription...😉

Merci LOUISNONOSPHERE, vous me voyez remontée et je le serai jusqu'à ma mort, même en ayant fait une thérapie, pour essayer de soustraire de ma vie ces 43 ans qui m'oppressent encore.....jamais je ne pourrai oublier le courage, la force et le travail fournit, L'Administration doit être la vitrine de nos Institutions pour que le Secteur Privé fonctionne convenablement. En fait le Secteur privé reconnaît un peu mieux son personnel et si il est mécontent, il y a rupture du contrat. Dans l'Administration sans vous prévenir vous êtes au placard et comme vous vous sentez humilié, vous mourez de votre propre mort dans votre coin, inerte pour rebondir dans le privé, car vous ne vous sentez plus en adequation avec le fonctionnement extérieur....et comment faire valoir ses droits au Tribunal Administratif tellement vous vous sentez humilié, presque vous êtes le vilain petit canard et comment justifier l'inverse.....Je dis bien et je rajoute une fabrique de gachis humain....et ce sera mon dernier mot. PARDON pour vous avoir monopolyser un certain temps, croyez ma souffrance ....et croyez surtout mon mal être dû à ma vie professionnelle, heureusement que mes 7 années en amont dans le secteur privé fleurissent mon parcours.....(la grosse erreur de l'avoir quitté, sur concours, pour me raprocher du lieu de travail de mon époux ....) bien à vous Veloutine

je pense comme vous Madame, les syndicats ne risquent pas de vous défendre, ils ne m'ont pas défendu, et j'en ai sollicité 3, une honte.....une machine de guerre ....quand on est vaillant : Osez travailler à votre compte....! Quel gachis humain, que de démolir son personnel inscidieusement...et je n'ai plus à me taire...avec les séquelles que j'ai eu dépression et que j'ai encore, une fybromialgie, une oeusophagite stade 3 et qui sait peut être plus, le stress m'a démoli et cette mentalité n'en parlons pas (une fois trop de travail, ensuite plus rien à faire et le placard....loin d'être doré....°IGNOBLE...!).J'en écrirai un livre si j'étais aidée et suivie.....et 43 ans ça marque, mais il faut se taire, car les porteurs de paquets eux grimpent et ensuite vous commandent car à la base ils étaient au même grade que vous, mais eux, ils ont su nager et faire l'anguille en écrasant les copains pour avancer avec l appui de .....cherchez l'intrus......Un dégoût et une dégradation humaine......les organismes sociaux à la suite des maladies severes contractées par les fonctionnaires, devraient se poser des questions sur le fonctionnement mais tout est bien fait, de façon à ce que vous ne soyez pas trop nombreux dans le même cas, sur le même secteur, car cela ferait tâche....En longue maladie, je me suis retrouvée 9 mois à vivre avec 600 euros/Mois (et que je meure à la minute si je dis des bétises), la mutuelle annexée à mon établissement n'a jamais complété mon salaire.....Au fond du trou, je n'ai pas eu le courage de me manifester pour réclamer mon dû tellement j'étais faible (on me doit de l'argent à ce jour) ma famille m'a aidé financièrement, seule j'aurai pu être dans la rue SDF sans pouvoir subvenir à mes besoins tellement je n'aurai même pas pu payer mon loyer.....Que l'on ne me dise jamais que les fonctionnaires sont des privilégiés.....les catégories C sont des prolétaires et rien d'autres fabriqués de toute pièce mais malgré tout utiles pour être exploités....OUI JE SUIS ECORCHEE VIVE PAR MON INVESTISSEMENT IMPORTANT POUR SERVIR L ETAT AVEC LA PLUS GRANDE CONSCIENCE PROFESSIONNELLE QUI A ETE LA MIENNE, mais trop sérieuse et honnête je n'ai pas dû être à ma place comme il se devait et j'en reviens à dire que ma vie professionnelle a été un gachis, moi pleine d'enthousiasme éduquée avec des valeurs de travail et des valeurs humaines...Merci de m'avoir lue et relue....et que d'autres comme moi vident leur sac, ça fait du bien et à plusieurs nous sommes plus forts......ET QUE L'ON NOUS ENTENDE....MERCI

merci Veloutine pour votre très sensible intervention
je ressens à vous lire à quel point le hiérarchisme est un
boulet aux pieds de notre société....!!! boulet entretenu trop souvent par les syndicats corporatistes et conservateurs ,,,,qui feraient mieux de travailler à faire évoluer leur système de l’intérieur.en questionnant la pertinence de certaines hiérarchies ..plutôt que de réclamer comme ce fut encore le cas lors du (((ségur de la santé )))....’’300 euros.... de plus pour tout le monde quel que soit la situation réelle salariale des personnes ....


merci et bonne journée tout le monde 😀

je continue pardon ceux qui veulent critiquer ne se sont certainement pas rendu compte la charge qui pèse sur les bas salaires les petites mains, qu'on oublie volontairement dans certains services de faire évoluer et j'en aurai à dire,;;;;;;je pourrais vous expliquer le système à y laisser la santé.....bravo pour cette valorisation bien méritée mais hélas, je n'en profiterai pas mais certainement que je les féliciterai si j'ai le temps de leur écrire......voilà après 50 ans de travail oui intence et plus le monde associatif à la clef pendant plus de 21 ans.....ns pourrions détailler.... mais ce n'est pas la peine. Travailler dans une Administration c'est un sacerdose et rien d'autres et je crois qu'il faut y être préparé en y rentrant...Je ne parle que des petits fonctionnaires seulement.....mais personne ne fait la différence et certains y laissent la santé et sont en plus mal vus, alors qu'ils bossent comme des......excusez moi l'expression, pour d'autres bien plus tranquilles. Et j'en sais quelque chose......Merci de m'avoir lu et d'avoir essayé de comprendre le fonctionnement. Il faut surtout avoir les nerfs solides et la santé, et ce système de notation à la 2 balles en plus, un livre entier...... j'en remplirai des pages et des pages...bonne soirée.

Merci Messieurs Dames de parler des fonctionnaires et surtout des petits dont on a bloqué leur évolution de carrière en 43 ans de service actif plus 7 ans dans le secteur privé....ce qui veulent critiquer ne ce sont cert

bonjour..
encore un exemple de petits salaires ,,,,parce que manuels ....
revalorisés par ce gouvernement ....
il est clair queMacron et son équipe ont plus fait pour les petits salaires ((( parce que manuels ))) que les deux précédents dont un socialiste .....🤨🤔?,,,???


😉😉😉😉😉😉😉😉😉😉😉😉😉😉😉🙂🙂😉😉😉🙂🙂🙂
oui donc voilà ce que j’ai reçu de la part de la CFDT....
CONCERNANT les négociations de salaires et statut des personnels de l’aide à domicile.......

LouisNonosphère 15 avril 2021 09:53
temps de lecture Temps de lecture 3 min icone Extrait de l’hebdo n°3773 Partagez cet article La CFDT a obtenu de l’État l’agrément de l’avenant 43 permettant la revalorisation des salaires et la révision des grilles de classifications au 1er octobre. Par Guillaume Lefèvre— Publié le 08/04/2021 à 11h45 et mis à jour le 08/04/2021 à 11h50 La reconnaissance salariale des salariés de la branche de l’aide à domicile pourrait permettre de renforcer l’attractivité de secteur oublié du Ségur de la santé. La reconnaissance salariale des salariés de la branche de l’aide à domicile pourrait permettre de renforcer l’attractivité de secteur oublié du Ségur de la santé.© Marta Nascimento/RÉA Enfin ! Après dix-huit mois de négociation, un premier refus d’agrément à la fin 2020 et de multiples journées de mobilisation à travers l’opération « #EtNous ! », le gouvernement a fini par reconnaître l’urgence et admettre « l’obsolescence de la convention collective datant de 2010 pour un secteur trop longtemps oublié ». [UN SEGUR AVANT LE SEGUR]#EtNous #JeSuisUneRichesse 🔽 Retrouvez ➕ d'infos dans les com. 🔽 Agrément de l’accord #CFDT historique de revalorisation des salaires de l’Aide à domicile Pour obtenir cet immense succès 🏆,Toute la CFDT s’est mobilisée.@BrigBourguignon @CfdtBerger pic.twitter.com/qgVLEHAv84 — CFDT santé-sociaux (@CFDTsantesoc) April 3, 2021 Tweet de la CFDT-Santé-Sociaux du 3 avril 2021 Et d’annoncer, au début avril, l’agrément de l’accord de revalorisation des salaires de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile. « C’est une reconnaissance pleine et entière pour ces salariées [98 % sont des femmes] qui permettent à plus d’un million de nos concitoyens de bien vieillir à domicile, réagit Clotilde Cornière, secrétaire nationale de la CFDT-Santé-Sociaux. En cette période difficile, l’apport de ces salariées auprès des familles en difficulté est enfin reconnu par les pouvoirs publics. » Des personnels épuisés, qui travaillent en première ligne dans des conditions souvent précaires. Car la plupart d’entre elles sont à temps partiel non choisi et perçoivent un salaire moyen n’excédant pas 930 euros bruts mensuels. Des rémunérations boostées Dès le 1er octobre, les nouvelles classifications et majorations de rémunérations négociées par la CFDT vont entraîner une augmentation salariale de 13 % à 15 %. D’ailleurs, d’après les données du ministère des Solidarités et de la Santé, seulement 43 % des aides à domicile accèdent à une rémunération conventionnelle supérieure au Smic après dix-sept ans d’ancienneté. Avec les nouvelles classifications, une agente à domicile sans diplôme gagnera 99 euros bruts supplémentaires par mois, explique la Fédération Santé-Sociaux. « Il lui aurait fallu trente ans d’ancienneté pour atteindre cette rémunération dans l’ancien système ! » Et une auxiliaire de vie possédant un diplôme d’État d’aide-soignant verra son salaire mensuel augmenter de 362 euros bruts. « Avec la grille actuelle, elle n’aurait pu espérer ce salaire qu’en… 2040 ! » À PROPOS DE L'AUTEUR Guillaume LefèvreJournaliste Autre avancée, les salariées qui entreront sans qualifications verront leur expérience acquise et les formations prises en compte dans le déroulement de leur carrière. « On est fier ! », résume Clotilde

merci de votre discussion,catégorie c complètement abandonnée,des primes pour nous rememttre au taux horaies du smic ;résultat 20ans de fonction publique fonctionnaire defense ,à la retraite j'ai à peine 1040E.....sachant que si j'etais restéé chez moi aynt eu 4enfants ,j'aurai été moins fatiguéé ,moins casséé ;pour qq euros de difference ...et que la grille des echelons à été concentréé ,donc evidemment perdante ;20ans 6eme echelon ;pas très normal,les syndicats ;lol jamais vus .......

Oui, bravo à cette mesure que je trouve très bonne, mais elle va sûrement faire des mécontents, pour les personnes dont le salaire est juste à la limite.

ah ben vous non plus alors ne présumez pas 😊
pour ce qui est de notre affaire
c’est vraiment une nouveauté chez mr Macron et son gouvernement...déjà la tendance se faisait sentir avec les divers Ségur.....qui ont été plus favorables a bas de l’échelle hiérarchique.....
c’est toujours ça de pris 😊

Ne présumez pas de la réaction de mon père SVP.
Il n'aurait vraiment pas approuvé la politique de E. Macron , surtout quand il présente comme une idée neuve quelque chose qui existe depuis bien avant lui, comme je l'ai expliqué , mais que certains, donc vous avaient oublié, ou du moins négligé de se renseigner.
Macron ne fait que préparer les élections par un bon coup de comm. parce qu'il sait que une grande partie des français ignore cette antériorité, et ça marche.... sur vous...

ben là du coup,,,,votre papa en serait resté coi ...
car aujourd’hui c’est tout pour les petits et rien pour les gros

on appelle cela l’évolution hélène

au fait je me souviens que mr Macron avait dit qu’il détestait les privilèges
c’est donc peut-être bien volontaire cette mesure bienvenue
d’atténuation des hiérarchies,,,,🤔😑

Je tiens pour excessive une hiérarchie, qui contient plus de trois niveaux : Bon/Meilleur/le Mieux !
La pyramide me semble assez haute ou le trou assez profond avec trois marches .
Ce qui compte à mes yeux, c'est l'écart entre les extrêmes, sachant que le curseur de la norme/moyenne est mobile ... !

La hiérarchie c'est comme un arbre où il y a des singes :
ceux du haut regardent en bas voient des sourires !
ceux du bas qui regardent en haut voient des culs !

je ne sais pas si il existe une conscience gouvernementale
des problèmes sociaux induits par une hiérarchie excessive .

je le voudrais bien 🙂mais j’en doute car cette question n’est pas au cœur du parti présidentiel ..
d’ailleurs ! aucun parti politique ne met en avant çette problématique ..
cela tient à ce que les partis sont toujours inféodés à un groupe social ou une caste séculaire... où la hiérarchie est peu questionnée...