Partir à son rythme : la retraite progressive

Cumuler son emploi avec une fraction de sa retraite

La retraite progressive permet de travailler moins tout en maintenant son pouvoir d'achat. Pour cela : transformez votre temps plein en temps partiel, et la baisse de votre salaire sera compensée par une partie de vos retraites de base et complémentaire(s). La seule difficulté éventuelle est d'obtenir l'accord de votre employeur, car vous ne pouvez pas changer sans son autorisation votre temps de travail !

Mais vous pouvez également profiter de la retraite progressive si vous travaillez d'ores et déjà à temps partiel : vous compléterez vos revenus avec une partie de vos retraites. Et là, nul besoin de l'accord de l'employeur. Il suffit de remplir les conditions d'accès au dispositif de la retraite progressive.

Bénéficier de la retraite progressive : les conditions à remplir

Pour bénéficier de la retraite progressive, il faut :

• avoir au moins l'âge légal de la retraite : 60 ans si vous êtes né avant le 1^er  juillet 1951 ; 60 ans et 4 mois si vous êtes né au cours du 2^e semestre 1951 ; 60 ans et 8 mois en 1952 ; 61 ans en 1953 ; 61 ans et 4 mois en 1954 ; 61 ans et 8 mois en 1955, 62 ans si vous êtes né à partir de 1956,
• avoir validé grâce à votre carrière au moins 150 trimestres,
• et enfin, travailler à temps partiel : tout au plus 28 heures par semaine (dans une entreprise pratiquant les 35 heures). Par ailleurs, vous ne pouvez pas exercer une autre activité rémunérée.

Retraite progressive : quel montant ?

Tout dépend de la durée de votre temps partiel. Si votre entreprise applique les 35 heures, vous recevrez :

• 30 % de vos retraites de base et complémentaires Arrco (et Agirc si vous êtes cadre) si vous travaillez entre 21 et 28 heures par semaine,
• 50 % de vos retraites pour une durée de travail comprise entre 14 et 21 heures,
• 70 % pour moins de 14 heures de travail hebdomadaire.

Sur votre salaire à temps partiel, sont prélevées les cotisations classiques. Ainsi vous continuez à valider des trimestres de retraite et à acquérir des points de retraites complémentaires Arrco et Agirc. Le jour où vous cesserez de travailler et partirez en « retraite totale », vos pensions seront recalculées en tenant compte des droits acquis pendant la retraite progressive.