En principe cela ne concerne pas les seniors , mais peut etre nos enfants et petits enfants
C' est quoi la nouveauté? Jusqu' a présent grâce au Fongecif, vous pouviez en tant que salarié acquérir une qualification, vous permettant de changer de poste, de prendre des responsabilités supplémentaires, ou de vous former dans un domaine différent . Il y avait la formation en entreprise ou le congés formation. Désormais à partir du premier janvier, la personne pourra quitter temporairement son emploi ( son contrat reste suspendu ) pour avoir un CDD de 6 mois permettant de se qualifier et de changer d ' orientation. Cela peut se passer au sein de l ' entreprise. Exemple un comptable qui veut devenir commercial dans sa banque, pourra donc bénéficier de ce nouveau CDD. Ou dans une entreprise différente , une caissiere de supermarche qui veut devenir aide soignante pourra bénéficier d ' un CDD de 6 mois, renouvelable et en cas d ' échec pourra retrouver son poste dans son entreprise initiale.
Excellente idee pour que les personnes désireuses de changer d ' orientation, puissent toucher au plus pres le nouvel emploi. Voir les contraintes, les avantages. Etc...
Des zones pour le moment ne sont pas tres explicitées
Quid du salaire? Entre l ' ancien et le nouveau travail
Quid de la formation qualifiante? Quand et comment et où ?
Quid des aides aux entreprises accueillantes, qui devront initier une personne a un nouvel emploi?
Quid du ́ nombre d " années de travail dans la première entreprise pour être éligible à ce nouveau contrat.?
J ' attends des précisions pour parfaire ce topic.