Et la richesse de cœur? Elle semble manquante sur un pourcentage encore plus catastrophique.

C'est vrai quoi, en Guyane ils devraient être fiers de lancer nos fusées.

Il existe en effet, de nombreux exemples d'injustices salariales entre les différentes catégories socioprofessionnelles, à diplômes de mêmes niveaux ,mais ce n'est pas cela qui occasione le burn out!!
J'écoutais ce matin le représentant de la CGT invité du plateau de Fr2, (qui m'a vite agacé), que demandait il..?? Des augmentations de salaires en priorité..

Pour avoir passé ma vie professionnelle dans la santé, j'ai toujours dit que ce ne sont pas les.. 10..100 où 300 € de plus par mois qui feront que les soignants seront mieux au travail, j'ai une pensée émue pour ceux qui vivent en "plan blanc" actuellement.. Plus de congés et adieu les 35h/semaines, des gardes et astreintes à repetitions, des rappels sur le temps de repos.. .des risques considérables à prendre pour lutter contre la Covid-19, de l'insatisfaction à travailler sous stress... et l'épuisement moral et physique.. Ect..

Avez-vous vu ce qui se passe dans les tribunaux, avec là aussi beaucoup de burn out, chez les magistrats.. D'où un Absentéisme record, (6 mois minimum d'arrêt de travail pour s'en remettre !!) et pas avec quelques euros de plus, mais des anti depresseurs !
En dehors des médecins du travail, qui se sent concerné par ces conditions de travail ??
Alors ouiiiii il y a beaucoup d'inégalités et pas que financières.
Mais celà n'est jamais traité, !!!

Pour compléter ce qu'a dit tbu ci-dessous : je veux bien que beaucoup d'entre vous se lèvent de bon matin, bossent comme des dingues, et me répartissent leurs richesses, vers 11 h 30, quand je me lèverai pour mon petit dej ;- ))
Plus sérieusement, ne pas laisser ceux qui ont du mal, au bord du chemin.
Mais ne pas décourager les autres.
Même en Russie soviétique, il y avait les très riches, qui avaient le pouvoir, et les moujiks très égalitaires en richesse, c'est à dire, rien.

Regarder les pires où les meilleurs. Le mieux est de considérer ce qu’il est possible d’améliorer. Certes il faut reconsidérer certaines répartitions.
Mon témoignage récent: la femme de ménage gagne autant qu’un cardiologue aux urgences hospitalières .
Il faut honorer les connaissances, les compétences et les responsabilités.

Donc, moralité de l'histoire... Pourquoi essayer de s'enrichir en France, si c'est pour redistribuer mes gains aux autres!!!??

j'ai lu aussi un résumé de ce rapport. C'est beaucoup plus complexe, apparemment et le covid a accentué le problème des inégalités. Les riches deviennent plus riches et les autres deviennent plus pauvres et certains sont dans la misère.

@ Oulala , non , je n’ai pas remarqué .
Née dans une famille d’ouvriers , mon mari pareil , nous avons fait notre chemin . Nos enfants aussi .
C’est la même chose chez les cousins .
Il faut travailler , c’est tout …. et rester ensemble .
Pour les jeunes , le problème du coût du logement complique la vie . Les divorces et séparations aussi , car il faut alors deux logements et payer les pensions alimentaires .
L’appauvrissement en découle .
Personnellement, je me sens bien là où je suis , et ne me sens pas déclassée .

@ Janine 33
L’ascenseur social ne fonctionne pas vraiment .
Il en ai de même pour l’égalité des chances.
Le copinage existe et si vous n’avez pas de réseaux,malgré vos capacités et compétences, vous resterez sur le bord du chemin .
Les classes sociales existent!
Vulgairement on ne mélange pas les torchons et les serviettes.

@ LouisNono , les gens n’ont pas besoin d’être égalisés , ni passés à la toise , ni déhierarchisés … nous naissons tous différents , avec des aptitudes différentes , certains ont même des talents . L’uniformisation , je l’espère , n’est pas prévue pour demain .
Malgré les différences , tous les êtres humains , ont droit au même respect . L’organisation sociale est là pour aider chacun à mettre le pied à l’étrier et devenir autonome quelque soit le milieu de naissance , les talents d’origine ou l’absence de talents et pour les plus faibles en les aidant à surmonter leurs handicaps .
Je ne comprends pas vos obsessions hiérarchiques. Franchement , je préfère être opérée par le chirurgien-cardiologue plutôt que par mon Infirmière qui a été recalée en médecine . La hiérarchie professionnelle , correspond assez fréquemment à des capacités plus élaborées que n’acquiert pas le premier venu .

Révolution dans l'air.. 😉🧩 ?
Comment voyez vous concrètement que l'on peut, je vous cite:"régler le problème des inégalités en baissant fortement les hiérarchies arbitraires"..
C'est pas un peu anarchiste ça..??

oui Mais en baissant fortement les hiérarchies arbitraires
On réglerait de manière plus impactante le problème des inégalités
Qui sont tout autant arbitraires,,,,
À quoi ça sert de diviser les gens en les insérant dans des grilles épouvantables et des strates progressifs inutiles et très obscurs pour après essayer de rattraper les dégâts causés .,par une redistribution qui s’apparente a une sorte d’aumône envers les plus éclopé de la société
Car de toute façon personne ne s’y retrouve et tout le monde est mécontent ,,,de cette union reconstituée avec des morceaux de bric et de broc de désunion généralisée et organisée,,
A bas la hiérarchisation de la France ,,,
A bas le point d’indice
Retraite universelle ,,,,